Lemployeur continue à cadeau noel maman papa assumer les cotisations dassurance chômage, lAGS et la contribution pour les organisations syndicales.
La seule différence est l'augmentation du coefficient.05 pour tenir compte : de l'augmentation patronale de cotisations d'assurance maladie ; de la diminution de la fraction de cotisations accident du travail imputable sur la réduction générale de cotisations patronales.
Réduction Fillon coefficient * rémunération brute annuelle.Les régularisations de la réduction fillon : Régularisation annuelle : Tous les mois, la réduction fillon est calculée selon la valeur du smic mensuel applicable et de la RMB (Rémunération Mensuelle Brute).Comme dans les entreprises de moins de 20 salariés, le coefficient augmente.05.Le montant des cotisations et contributions est majoré du facteur b (soit 1,1 ou 100/90).Le montant de la réduction est calculé chaque année civile, pour chaque salarié, en tant que produit de la rémunération annuelle brute soumise à cotisations par un coefficient : Réduction Fillon Rémunération brute annuelle x Coefficient.Charges sociales concernées par le calcul de la réduction Fillon.JO du 30 décembre 2016.Contribution solidarité autonomie (CSA les cotisations patronales AT/MP (accidents du travail / maladies professionnelles).



La formule de calcul reste la même et change toujours en fonction du taux du fnal applicable dans l'entreprise.
Voici une explication synthétique de ces changements, ainsi que les nouvelles valeurs à prendre en compte.
Smic (1.498,47 par mois en 2018) entrent dans le champ de la réduction Fillon : Assurances sociales (maladie, maternité, invalidité, vieillesse, décès).Principe général : obligation dadhésion au régime dassurance chômage.Pour mémoire, ce dispositif concerne les employeurs ayant franchi, pour la première fois, le seuil de 20 salariés au titre des années 2008 à 2012.La formule de calcul de ce coefficient dépend dun paramètre «T» : Coefficient (T/0,6) x (1,6 x smic annuel / rémunération annuelle brute -1).Les cotisations patronales d'assurance maladie augmentent.11 en 2018.Calcul de la réduction fillon «annuelle» basée sur la RAB et le smic annuel.Au niveau concour ifsi 2018 du smic, la quasi-totalité des charges patronales recouvrées par lUrssaf entrent dans le dispositif : cotisations patronales maladie, maternité, invalidité/décès, vieillesse, cotisations patronales dallocations familiales, contribution Fnal, contribution de solidarité autonomie (CSA).AT/MP il est à noter que la réduction des cotisations.


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